本文目录一览：

• 1、微信聊天记录会被仲裁庭采纳吗，可以当做证据吗？
• 2、法律咨询，劳动仲裁中，微信聊天记录怎么才能作为有效证据，对方已经把我删除？
• 3、劳动仲裁开庭后会举出微信聊天记录给被仲裁的公司看吗？
• 4、请问法院会主动调查仲裁过程，庭审记录吗？还是得向法院申请去调查？

微信聊天记录会被仲裁庭采纳吗，可以当做证据吗？

可以作为证据参考，但是一般不会当做重要的证据来采纳哦！！！

法律咨询，劳动仲裁中，微信聊天记录怎么才能作为有效证据，对方已经把我删除？

您好，您可以将您的微信聊天记录打印出来，作为证据提交法院，然后再诉讼过程中将手机上的聊天记录当庭展示给法官、对方看。至于您提到的，如果仅仅只是微信转工资的话，很难直接证明您和单位之间存在劳动合同关系的，毕竟对方转钱给到您，对方也是个人的身份。建议进一步举证您在这家单位上班，接受单位管理的相关证据，如果有工作场景的照片、工作服、胸卡等，也是可以作为证据的。

劳动仲裁开庭后会举出微信聊天记录给被仲裁的公司看吗？

会的，现在微信聊天记录，不需要经过公证可以直接作为证据被仲裁部门采信。

请问法院会主动调查仲裁过程，庭审记录吗？还是得向法院申请去调查？

法院一般不会主动调查仲裁过程，除非你提出申请，或者法院需要你在仲裁过程提交的证据，这样法院可能调查。因为诉讼毕竟不同于仲裁，谁主张谁举证是诉讼过程坚持的原则。